CARRERA: TÉCNICO SUPERIOR EN SEGURIDAD, HIGIENE Y CONTROL AMBIENTAL.
ASIGNATURA: PSICOLOGÍA LABORAL.
CURSO: 1° año.
PROFESORA: LIC. LILIANA GIACOIA.
EXPECTATIVAS DE LOGRO:
Que los alumnos logren:
- Evaluar la incidencia de los factores psicológicos en las causas de accidentes.
- Actuar en tareas de educación en las áreas de seguridad, higiene y medio ambiente.
- Interactuar institucionalmente con los profesionales de las ciencias del comportamiento.
CONTENIDOS ACADÉMICOS:
UNIDAD I: PSICOLOGÍA
Reseña histórica de la psicología. El objeto de la psicología. Diversas ramas y escuelas dentro de la psicología. Personalidad. Percepción. Aprendizaje. Bases orgánicas. Temperamento. Herencia. Carácter. Papel de la Psicofisiología.
UNIDAD II: CONDUCTA
Definición de conducta. Niveles y áreas de integración. Corrientes y fases de la conducta. Variables que intervienen en el comportamiento humano. Intencionalidad. Conducta y situación/conducta y personalidad. Conducta y comportamiento. Distintas variables que intervienen en el comportamiento humano. Campo psicológico.
UNIDAD III: MOTIVACIÓN
Definición de motivación. Diferencias entre motivación-satisfacción-instintos. Teoría de las necesidades. Articulación entre las teorías de las necesidades en relación con la inserción y desarrollo laboral. Teoría de los factores de la motivación. Influencias del grupo en la motivación. Valores, actitudes y satisfacción en el trabajo. Frustración. Conflicto. Adaptación y ajuste. Cómo repercuten las diferentes respuestas del ser humano tanto a nivel personal como laboral.
UNIDAD IV: PSICOLOGÍA LABORAL Y DE LAS ORGANIZACIONES.
Psicología laboral: definición, antecedentes, características. Definición de trabajo. Trabajo-personalidad-seguridad. Elementos y características del medio laboral. Componentes de la conducta laboral. Organizaciones: tipos, características, clima y cultura organizacional. Poder y política. Bases y fundamentos del poder. Articulación e integración entre empleado-organización y las diferentes áreas de la misma.
UNIDAD V: COMUNICACIÓN
Definición. Procesos y tipos de comunicación. Comunicación laboral y productividad. Liderazgo. Roles. Vínculos. Liderazgo: definición, tipos. Liderazgo-comunicación-trabajo en equipo. Conflictos: definición y procesos. Distinción entre conflicto funcional y disfuncional.
UNIDAD VI: PSICOLOGÍA DE LA SEGURIDAD EN EL MEDIO LABORAL
Psicología de la seguridad laboral. Factores humanos y accidentes de trabajo una visión integradora. Evaluación de los riesgos e implementación de herramientas de intervención preventivas, centradas en el factor humano y campo laboral. Incidentes y Accidentes. Prevención a nivel vertical y horizontal dentro de la organización. Fundamentos psicológicos de la fatiga: definición, tipos. Normas ISO 10075 en relación con la fatiga. Estrés y estresores laborales. Síndrome de Bourn-Out.
METODOLOGÍA DE TRABAJO: Se dictarán clases teórico prácticas y grupos de trabajo.
EVALUACIONES: Se cumplimentará con el Proyecto de Evaluación Institucional.
Durante el año, los alumnos realizarán 2 (dos) exámenes, en los que deberán obtener como mínimo una calificación de 4 (cuatro) de lo contrario, si no alcanzara esa calificación, podrá recuperar dicho examen.
Deberá tener una asistencia a clase del 80%.
Presentación de los trabajos prácticos en tiempo y forma.
Cumplidos los requisitos que preceden, estará en condiciones de rendir el examen final.
BIBLIOGRAFÍA:
Historia de la Psicología. Bs. As. Edit. Paidos.
Filloux.- La personalidad. Edit. EUDEBA
Jorge A. Cutuli.- Hombre, trabajo y seguridad.
Pichón Riviere, E. – El Proceso Grupal. Edit. Nueva Visión.
Freud, S. – Psicología de las Masas y Análisis del Yo. Obras Completas. Edit. Amorrortur.
Kreps Gary – La Comunicación en las Organizaciones. Edit. Addiso Wesly Iberoamericana
Katz y Khan – Psicología Social de las Organizaciones. Edit. Trillas.
Bertoni, E.- El Poder, los Hombres y las Organizaciones. Edit. Contabilidad Moderna.
Otto Kermberg -Ideología, Conflicto y Liderazgo en Grupos y Organizaciones. Paidós l999.
Pichón Riviere – Teoría del Vínculo. Edit. Nueva Visión. l985. .
Todt, E. – La Motivación. Edit. Herder, Barcelona, l982.
Maslow, A. – Motivación y Personalidad. Edit. Díaz de Santos.
Quintanilla P. – El hombre en el trabajo: Insatisfacción y Conflicto. Edit. Promolibro.
Ivancevich, J. – Stress y Trabajo. Edit. Trillas. l992.
Peiró, J. – Desencadenantes del Stress Laboral. Edit. Eudeba. 1993.
Normas ISO